Bergerak di bidang Keuangan : Bank Central Asia Tbk, Bank Mandiri Tbk, Bank Danamon Indonesia Tbk, Bank Rakyat Indonesia Tbk dan lain sebagainya. Demikianlah penjelasan terlengkap mengenai √ Perusahaan Jasa : Pengertian, Karakteristik, Ciri, Kelebihan, Kekurangan dan Contoh Terlengkap. Semoga bermanfaat dan bisa menambah wawasan serta ilmu

Ciri-ciri entitas sektor industri jasa keuangan adalah sebagai berikut, kecuali? Tidak memproduksi suatu barang Tidak memiliki persediaan bahan baku Aktivitasnya lebih ke arah investasi Dana yang bersumber dari lembaga lainnya Memiliki sumber permodalan yang mayoritas dari modal sendiri Jawaban D. Dana yang bersumber dari lembaga lainnya. Dilansir dari Ensiklopedia, ciri-ciri entitas sektor industri jasa keuangan adalah sebagai berikut, kecuali dana yang bersumber dari lembaga lainnya. Kesimpulan Itulah jawaban terbaik atas pertanyaan Ciri-ciri entitas sektor industri jasa keuangan adalah sebagai berikut, kecuali?, semoga tulisan ini cukup bisa membantu kamu untuk menyelesaikan dan juga memahami tugas pertanyaan dari guru kamu. Terima kasih sudah berkunjung di website ini. Jangan lupa untuk berbagi manfaat dengan teman yang lain ya. Kamu bisa menemukan jawaban lain tentang pertanyaan-pertanyaan yang lainnya di website kita ini dengan cara gunakan tombol search di pojok atas halaman ini. Pesan Author Semangat terus untk menggapai semua cita-cita. Yakinkan diri bahwasanya Usaha Tak Akan Menghianati Hasil’. Terus belajar dan jangan lupa berdoa kepada Tuhan YME, agar supaya apa yang kamu inginkan segera terjawab dan dikabulkan oleh Nya. Sekian dan wassalam.

1 Suatu usaha atau kegiatan pengolahan bahan mentah atau barang setengah jadimenjadi barang jadi yang memiliki nilai tambah untuk mendapatkan keuntungan tersebut....A Industri B Bahan setengah jadi C Industri jasa D Industri las E Bahan baku 2 Industriyang didirikan sesuai dengan lokasi potensi target industri ini akan mendekati kantong-kantong dimana konsumen potensial berada disebut....A Supply oriented industryB Market oriented industryC Man power orientedD Industri primer E Industri sekunder 3 Perhatikan pernyataan berikut!1 Tidak memproduksi suatu barang 2 Semakin berkembangnya sektor keuangan nonbank 3 Mayoritas pengeluaran untuk membayar pegawai 4 Sektor keuangan mulai mengalami perkembangan 5 Aktivitasnya lebih mengarah ke investasi 6 Diversifikasi lembaga keuangan semakin meningkat Ciri-ciri entitas yang termasuk dalam sektor keuangan adalah nomor.... A 1,2,3 B 2,3,4 C 1,3,5 D 2,4,6 E 4,5,64 Berikut ini merupakan ciri-ciri profesi akuntan, kecuali.... A Memiliki bidang ilmu yang ditekuninya yaitu yang merupakan pedoman dalam melaksanakan keprofesiannya B Memiliki kode etik sebaga pedoman yang mengatur tingkah laku anggotanya dalam profesi itu C Berhimpun dalam suatu organisasi resmi yang diakui oleh masyarakat atau pemerintah D Mencari keuatungan semaksimal mungkin E Bekerja bukan dengan motif komersial tetapi didasarkan kepada fungsinya sebagai kepercayaan masyarakat 5 Industri yang barang-barang produksinya bukan hasil olahan langsung atau tanpa diolah terlebih dahulu disebut industri.... A Sekunder B Tersier C Jasa D Kecil E Primer 6 Sebuah profesi yang tidak harus memiliki izin praktik sebagai advokat atau pengacara, tetapi ia harus mempunyai pengetahuan yang cukup tentang penyelesaian sengketa dibidang hukum, disebut... A Akuntan publik B Akuntan pemerintah C Akuntan pendidik D Akuntan swasta E Konsultan hukum 7 Klasifikasi industri berdasarkan besar kecilnya modal, adalah industri.... A Kimia dasar dan mesin B Kecil dan aneka industri C Esktraktif dan fasilitatif D Padat modal dan padat karya E Rumah tangga dan besar 8 Jasa asuransi yang termasuk dalam asuransi milik pemerintah …. A Askes B Prudential C AXA D Bumiputra E Jiwasraya 9 Aturan perilaku, adat kebiasaan manusia dalam pergaulan antara sesamanya dan menegaskan mana yang benar dan mana yang buruk adalah.... A Etika B Profesi C Tingkah laku D Hukum E Kebiasaan 10 Etika yang berusaha menetapkan berbagai sikap dan pola perilaku ideal yang seharusnya dimiliki oleh manusia dalam hidup ini sebagai sesuatu yang bernilai adalah etika.... A Umum B Normatif C Khusus D Deskriptif E Etika sosial 11 Etika deskriptif memberikan fakta sebagai dasar untuk.... A Pelatihan dalam jabatan yang berkesinambungan B Menggeluti suatukeahlian ilmu yang khusus C Mengambil teori-teori etika dan prinsip-prinsip moral dasar D Mengambil keputusan tentang perilaku atau sikap yang mau diambil E Memberi penilaian sekaligus memberi norma 12 Pekerjaan yang dilakukan sebagai kegiatan pokokuntuk menghasilkan nafkah hidup dan yang mengandalkan suatu keahlian adalah.... A Norma B Ideologi C Profesi D Kegiatan sosial E Etika 13 Berikut ini ciri-ciri yang selalu melekat pada profesi, kecuali.... A Adanya pengetahuan khusus B Mengabdi kepentingan masyarakat C Kaum profesional biasanya menjadi anggota dari suatu profesi D Meluangkan seluruh waktunya untuk pekerjaan atau kegiatannya itu E Ada izin khusus untuk menjalankan suatu profesi 14 Perhatikan pernyataan berikut! 1 Keadilan dalam etika profesi 2 Mengandalkan suatu keterampilan khusus 3 Etika profesi dan tanggungjawab dalam profesi 4 Otonomi dalam etika profesi 5 Suatu pekerjaan atau kegiatan utama 6 Keterlibatan pribadi yang mendalam 7 Dari pernyataan diatas, prinsip-prinsip yang berkaitan dengan etika profesi, ditunjukkan oleh nomor .... A 1,2,3 B 2,3,4 C 3,4,5 D 1,3,4 E 4,5,615 Tujuan kode etik secara umum seperti berikut, kecuali.... A Menjunjung tinggi martabat dan citra profesi B Meningkatkan pengabdian para anggota profesi C Mempunyai profesi atau pekerjaan purna waktu D Menjaga dan memelihara kesejahteraan para anggota E Meningkatkan mutu profesi 16 Berikut merupakan prinsip-prinsip etika profesi, kecuali.... A Desentralisasi B Keadilan C Rahasia D Otonomi E Tanggungjawab 17 Akuntansi digunakan hampir di seluruh kegiatan bisnis di seluruh dunia untuk mengambil keputusan sehingga disebut sebagai.... A Ethos B Bahasa bisnis C Kaidah-kaidah D Bisnis online E Tingkah laku 18 Kualitas yang melandasi kepercayaan publik dan merupakan patokan benchmark bagi anggota dalam menguji keputusan yang diambilnya disebut.... A Integritas B Kepentingan publik C Objektivitas D Kerahasiaan E Kompetensi dan kehati-hatian 19 Berikut ini bukan termasuk profesi yang sudah dikenal secara tradisonal adalah.... A Kedokteran B Pendidikan C Hukum D Kependetaan E Perbukuan 20 Kejadian yang tidak bisa diduga yang bisa menyebabkan berbagai kerugian mulai dari korban jiwa, cacat,luka, kerusakan, sampai dengan pencemaran adalah.... A Keselamatan kerja B Kecelakaan kerja C Kondisi kerja D Kesehatan kerja E Keterampilan kerja 21 Keadaan terhindar dari bahaya selama melakukan pekerjaan adalah.... A Keselamatan kerja B Kecelakaan kerja C Kondisi kerja D Kesehatan kerja E Keterampilan kerja 22 Salah satu tujuan keselamatan kerja adalah.... A Melaksanakan prosedur kerja dengan memperhatikan keamanan dan kesehatan kerja B Suhu udara yang tidak dikondisikan pengaturannya C Pengamanan peralatan kerja yang sudah usang atau rusak D Melindungi tenaga kerja atas hak keselamatannya dalam melakukan pekerjaan E Ruang kerja yang terlalu padat dan sesak 23 Berikut ini yang tidak termasuk solusi mengatasi keselamatan kerja adalah.... A Tata ruang kerja yang baik B Pakaian kerja yang sebaiknya tidak terlalu ketat dan tidak pula terlalu longgar C Menggunakan pakaian ketat atau longgar D Menggunakan alat pelindung diri bisa berupa kacamata, masker, sepatu atau sarung tangan E Menciptakan lingkungan kerja yang baik 24 Orang yang mampu melakukan pekerjaan, baik di dalam maupun di luar hubungan kerja, guna menghasilkan jasa atau barang untuk memenuhi kebutuhan masyarakat adalah.... A Pengusaha B Perusahaan C Tempat kerja D Keselamatan kerja E Tenaga kerja 25 Berikut ini cara melakukan prosedur bekerja dengan aman dan tertib oleh pihak pengusaha atau perusahaan, kecuali.... A Menetapkan standar K3 B Mensosialisasi peraturan dan perundang-undangan K3 kepada seluruh tenaga kerja C Memberikan laporan berkala tentang pelayanan kesehatan kerja kepada pengurus D Memonitor pelaksanaan peraturan-peraturan E Menetapkan tata tertib yang harus dipatuhi 26 Pelindung mata atau kacamata digunakan untuk melindungi mata dari bahaya. Pekerjaan yang wajib menggunakan peralatan pelindung ini adalah.... A Mengelas B Mengecat C Melukis D Mengukir E Mengampelas 27 Berikut ini yang bukan merupakan faktor teknis penyebab kecelakaan kerja adalah.... A Tempat kerja B Kekurangcermatan C Kondisi peralatan D Transportasi E Peralatan 28 Cedera yang menyebabkan hilangnya waktu kerja disebut dengan.... A Loss time injury B Loss time day C Restricted duty D First aid injury E Fatality 29 Kondisi yang tidak aman dari mesin, peralatan, bahan, lingkungan kerja, proses kerja, sifat pekerjaan, cara kerja, dan lain-lain disebut dengan.... A Unsafe act B Kecelakaan kerja C Bodily defect D Unsafe condition E Keselamatan kerja 30 Peralatan dan mesin pada dasarnya potensial berbahaya serta menjadi sumber terjadinya kecelakaan kerja. Hal ini merupakan faktor penyebab kecelakaan kerja.... A Kurang cermat B Mesin dan peralatan C Faktor teknis D Faktor non-teknis E Faktor alam 31 Suatu keadaan sukar atau sulit yang tidak tersangka-sangka terjadi kecelakaan adalah.... A Keadaan darurat B Penyakit akibat kerja C Pencegahan penyakit D Pelanggan terganggu E Keterampilan tenaga kerja 32 Berikut ini yang bukan merupakan pengetahuan yang harus dimilki tenaga kerja ketika menghadapi situasi darurat.... A Memahami tanda-tanda peringatan bahaya di tempat kerja dan tempat umum B Karyawan yang ditugaskan sebagai tim evakuasi jangan meninggalkan kantor atau mess C Mengenali karateristik tamu atau pelanggan yang mencurigaka D Mengidentifikasi situasi yang dapat menimbulkan bahaya E Mengetahui prosedur keadaan darurat diperusahaan 33 Penyakit yang disebabkan oleh pekerjaan, alat kerja, bahan, proses maupunlingkungan kerja disebut dengan.... A Kecelakaan kerja B Keselamatan kerja C Kesehatan kerja D Penyakit akibat kerja E Risiko kerja 34 Coronary artery merupakan penyakit yang disebabkan oleh.... A Stres atau karbon monoksida dan bahan kimia lain di tempat kerja B Adanya partikel debu yang masuk atau mengendap di dalam paru-paru C Pencemaran debu silika bebas, berupa SiO2 yang terisap masuk ke dalam paru-paru D Pencemaran debu kapas atau serat kapas di udara yang terisap ke dalam paru-paru E Debu logam berilium, yang berupa logam murni, oksida, sulfat, maupun halogenida 35 Berikut ini langkah-langkah yang digunakan sebagai pedoman dalam mendiagnosisi penyakit akibat kerja, kecuali.... A Menentukan diagnosisi klinis B Menentukan pajanan yang dialami oleh tenaga kerja selama ini C Hindari penggunaan lensa kontak, karena bisa melekat antara mata dan lensa D Mencari adanya kemungkinan lain yang merupakan penyebab penyakit E Membuat keputusan apakah penyakit tersebut disebabkan oleh pekerjaannya36 Kepanjangan OJK adalah... A Organisasi Jaminan Kesehatan B Otoritas Jasa Keuangan C Otoritas Jasa Komunikasi D Organisasi Jaminan Keuangan E Otoritas Jaminan Ketenagakerjaan 37 Berikut ini bukan termasuk entitas dalam bidang perbankan milik pemerintah adalah.... A Bank Mandiri B BNI C BTN D BRI E Bank Permata 38 Komunikasi yang digunakan dalam dunia bisnis yang mencakup berbagai macam jenis dan bentuk komunikasi untuk mencapai tujuan bisnis disebut.... A Komunikasi B Negosiasi C Presentasi D Pesan E Hubungan 39 Salah satu bentuk komunikasi yang disampaikan kepada pihak lain melalui tulisan dan lisan disebut dengan.... A Komunikasi verbal B Komunikasi non verbal C Komunikasi langsung D Komunikasi tidak langsung E Komunikasi formal 40 Yang bukan merupakan keterampilan komunikasi bisnis yaitu.... A Wawancara B Percakapannya menarik C Berpidato D Presentasi E Berdiam diri

Kelas 10 Lembaga Jasa Keuangan kuis untuk 10th grade siswa. Temukan kuis lain seharga Business dan lainnya di Quizizz gratis!

SEMESTER I MODUL PEMBELAJARAN I Mengelola Administrasi Keuangan Entitas 1. PENGERTIAN SEKTOR INDUSTRI JASA Sektor ekonomi tersier dikenal sebagai sektor jasa atau industri jasa adalah satu dari tiga sektor ekonomi, yang lainnya adalah sektor sekunder manufaktur dan sektor primer pertambangan, pertanian, dan perikanan.Definisi umum sektor tersier adalah menghasilkan suatu jasa daripada produk akhir seperti sektor sebuah sektor tambahan, “sektor kuartener” diartikan sebagai berbagi informasi yang secara normal dimiliki oleh sektor tersier. Bisnis sektor jasa yang semakin meningkat berfokus pada ide “ekonomi pengetahuan” dengan memahami apa yang diinginkan konsumen dan bagaimana mengirimkannya dengan cepat dan efisien. 2. PENGERTIAN SEKTOR INDUSTRI JASA KEUANGAN Menurut DFID Department For International Development sektor keuangan adalahseluruh perusahaan besar atau kecil, lembaga formal atau informal di dalam perekonomian yangmemberikan pelayanan keuangan kepada konsumen, para pelaku bisnis dan lembaga-lembagakeuangan lainnya. Dalam pengertian yang lebih luas, meliputi segala hal mengenai perbankan, bursa saham stock exchanges, asuransi, credit unions, lembaga keuangan mikro dan pemberi pinjaman money lender. 3. CIRI-CIRI ENTITAS YANG TERMASUK DALAM SEKTOR KEUANGAN a. Tidak memproduksi suatu barang b. Tidak memiliki persediaan bahan baku c. Aktifitasnya lebih mengarah keinvestasi d. Mayoritas pengeluaranuntuk membayar pegawai e. Memiliki sumber permodalan yang mayoritas dari modal sendiri atau investasi yang tidakmemiliki bunga tinggi f. Aktiva dineracanya mayoritas terdiri dari piutang, kas dan asset tetap. 4. KEGIATAN OPERASIONAL ENTITAS JASA KEUANGAN Jasa Keuangan merupakan istilah yang sering digunakan untuk menunjukan jenis jasa yang diberikan atau disediakan oleh industri lembaga lembaga keuangan yang dimaksud misalnya Bank, perusahaan asuransi, sekuritas, perusahaan pembiayaan konsumen, dan perusahaan kartu kredit. 5. BIDANG-BIDANG ENTITAS JASA KEUANGAN a. Perusahaan Penjaminan Kredit Perusahaan penjaminan kredit merupakan salah satu badan hukum yang bekerja pada bidang keuangan dimana kegiatan pokok dari perusahaan ini adalah memberikan pinjaman kredit kepada nasabah. Perusahaan penjaminan kredit bertujuan untuk membantu Usaha Kecil, Usaha Menengah, Usaha Mikro untuk mengakses dana dari lembaga keuangan lain, misalnya perbankan. b. Perusahaan Penjaminan Infrastruktur Perusahaan penjaminan infrastruktur merupakan salah satu bentuk perusahaan persero. Tujuan dari pendirian perusahaan ini adalah untuk memberi jaminan kepada proyek-proyek yang bekerjasama dengan pemerintah namun badan usaha ini bergerak hanya di bidang infrastruktur yang dilakukan dengan cara menyediakan penjaminan infrastruktur. c. Lembaga Penyediaan Ekspor Indonesia Berdasarkan Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2009 Tentang lembaga Pembiayaan Ekspor Indonesia, Lembaga Pembiayaan Ekspor Indonesia atau LPEI dibentuk demi membantu dan mendukung kebijakan yang dilakukan oleh pemerintah dalam mendorong ekspor barang-barang asli dalam negeri menuju Negara-negara tertentu. d. Perusahaan Pembiayaan Sekunder Perumahan Fungsi atau tugas dari pendirian perusahaan ini adalah untuk menyediakan berbagai macam pembiayaan perumahan. Tujuan dari pembiayaan perumahan antara lain untuk meningkatkan kapasitas pembiayaan perumahan agar dapat dijangkau oleh masyarakat di berbagai kalangan. Di Indonesia hanya ada satu Perusahaan Pembiayaan Sekunder Perumahan, nama perusahaan tersebut adalah PT Sarana Multigriya Finansial atau sering disingkat dengan PT. SMF persero. e. Perusahaan Pegadaian Pemerintah memiliki program untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat kelas menengah ke meningkatkan dan mendukung program pemerintah tersebut, perusahaan pegadaian didirikan untuk memberi kemudahan bagi usaha skala mikro, kecil dan menengah dalam mencari pinjaman modal dengan bunga pinjaman yang tergolong pinjaman memiliki dasar hukum gadai dan fidusia. f. Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Lembaga jasa keuangan ini sering disebut dengan BPJS yang didirikan berdasarkan Undang-Undang Nomor 24 Tahun 2011 Tentang Badan Penyelenggara Jaminan ini memberikan jaminan dalam berbagai bentuk, yaitu jaminan kematian, jaminan kesehatan, jaminan kecelakaan kerja, jaminan pensiun, dan jaminan hari jaminan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan keinginan masyarakat yang menggunakan BPJS. g. Lembaga Keuangan Mikro Lembaga Keuangan Mikro LKM didirikan tidak hanya untuk mendapat keuntungan jasa keuangan ini bergerak khusus dalam bidang pemberian jasa pengembangan usaha dan pemberdayaan ekonomi adalah dengan memberi pinjaman dan pembiayaan secara langsung untuk usaha yang berskala mikro baik kepada anggotanya atau kepada ini juga melakukan pengelolaan uang simpanan masyarakat atau kelompok dan bersedia memberi konsultasi dalam pengembangan usaha yang dilakukan oleh kelompok masyarakat maupun individu. 6. JENIS-JENIS ENTITAS YANG TERMASUK DALAM SEKTOR INDUSTRI JASA KEUANGAN a. BANK MANDIRI b. BANK BTN c. BANK BNI 7. JENIS-JENIS ENTITAS DALAM BIDANG USAHA DAN KEPEMILIKAN a. Perbankan 1 BII Syariah 2 CIMB Syariah b. Pemerintah 1 ASKES 2 ASURANSI TUGAS MANDIRI TERSTRUKTUR/ TIDAK TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN I Soal Pengetahuan 1. Jelaskan pengertian sektor industri jasa! 2. Jelaskan pengertian sektor industri jasa keuangan! 3. Sebutkan bidang-bidang entitas jasa keuangan! 4. Sebutkan ciri-ciri entitas yang termasuk dalam sektor keuangan! 5. Sebutkan jenis-jenis entitas yang termasuk dalam sektor industri jasa keuangan! TUGAS MANDIRI TERSTRUKTUR/ TIDAK TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN I Soal Keterampilan Praktik Mendiskusikan bersama kelompok, tentang hal-hal berikut ini 1. Kegiatan operasional entitas jasa keuangan 2. Jenis-jenis entitas dalam bidang usaha dan kepemilikan MODUL PEMBELAJARAN II Pedoman, Prosedur, Aturan dan Profesi dalam industri jasa keuangan A. Pedoman Kerja Pedoman kerja adalah suatu standar atau pedoman tertulis yang dipergunakan untuk mendorong dan menggerakan suatu kelompok untuk mencapai tujuan organisasi. Pedoman kerja juga meruapakan tata cara atau tahapan yang dibakukan dan yang harus dilalui untuk menyelesaikan suatu proses kerja tertentu. Dalam suatu instansi, peodman kerja sangat penting karena akan menentukan dan menjadi pedoman oleh perusahaan tersebut sebagai pedoman untuk bekerja. Berikut tujuan dari pedoman kerja antara lain sebagai berikut 1. Memperjelas peran dan fungsi tiap-tiap posisi dalam organisasi. 2. Memperjelas alur tugas, wewenang dan tanggung jawab dari pertugas/pegawai terkait. 3. Melindungi organisasi/unit kerja dan petugas atau pegawai dari malpraktik atau kesalahan administrasi lainnya. 4. Untuk menghindari kegagalan, kesalahan, keraguan, duplikasi, dan inefisiensi. 5. Memperlancar tugas petugas/pegawai atau tim/unit kerja. 6. Sebagai dasar hukum jika terjadi penyimpangan. 7. Mengarahkan petugas atau pegawai untuk sama-sama disiplin dalam bekerja. 8. Sebagai pedoman dalam melaksanakan pekerjaan rutin. B. Prosedur Kerja Dalam menjalankan operasional perusahaan, peran pegawai memiliki kedudukan dan fungsi yang sangat karena itu diperlukan standar prosedur kerja atau dikenal dengan Standar Operating Procedure SOP sebagai pedoman untuk melaksanakan segala kegiatan yang berhubungan dengan operasional perusahaan. Prosedur kerja adalah suatu rangkaian dari tata kerja yang saling berhubungan satu dengan yang lain dimana terlihat adanya suatu urutan tahap demi tahap dan jalan yang harus ditempuh dalam rangka menyelesaikan suatu bidang kerja adalah suatu cara dalam pelaksanaan suatu tugas atau pekerjaan dengan mengingat segi-segi tujuan, peralatan, fasilitas, tenaga kerja, waktu, ruang dan biaya yang tersedia seefisien mungkin. C. Aturan kerja Sistem kerja yang baik membantu terbentuknya tata kerja yang sistem mengandaikan adanya kesinambungan dan sinergi antara aturan, tugas yang dilaksanakan, pelaksanaan aturan dan output yang dihasilkan dan sistem kerja selalu terbuka pada hal-hal baru dan yang baik selalu memerlukan perangkat, aturan dan tata kelola yang baik agar menghasilkan sesuatu yang baik pula. Tujuan suatu kantor atau perusahaan dituangkan dalam visi dan misi. Visi sebagai konsep ideal yang dijabarkan ke dalam misinya sebagai penerapan langkah atau sinergi yang baik. Karena itu tata kelola perusahaan harus memenuhi prinsip-prinsip mendasar yang perlu dijalankan secara benar dan perlu dikembangkan kerjasama tim yang baik dengan berbagai pihak, terutama dari seluruh karyawan dan top managemen sehingga memberikan banyak manfaat termasuk sebagai stakeholder D. Profesi-profesi yang ada dalam industri jasa keuangan 1. Akuntan Posisi dimana seseorang bertanggung jawab untuk menghasilkan laporan keuangan dan informasi akuntansi dalam perusahaan. Tugas utamanya yaitu membukukan semua transaksi yang terjadi pada perusahaan secara sistematis, periodik dan mampu dipahami oleh orang yang membutuhkan laporannya, terutama internal perusahaan, manajer terlebih pemilik. Biasanya akuntan terdiri dari akuntan keuangan dan akuntan manajemen,akuntan keuangan fungsinya membukukan segala aktivitas perusahaan dan membuat laporan keuangan untuk eksternal perusahaan termasuk pemiliksedangkan akuntan manajemen menyusun informasi untuk bahan atau keperluan intern perusahaan atau manajemen 2. Internal Auditor Fungsinya untuk mengaudit internal perusahaan untuk kepentingan internal perusahaan, memastikan manajemen sudah melakukan kegiatan dengan kaida efektif, efisien dan ekonomis untuk kemajuan perusahaan 3. Akuntan Pajak Dari segi namanya saja sudah kebayang, ngitungin pajaknya perusahaan, namun bukan hanya sekedar menghitung. tapi menganalisa dan memberi saran bagaimana transaksi yang harus dilakukan agar pajak yang dibayarkan seminimal mungkin tanpa mencurangi peraturan perpajakan yang berlaku 4. Akuntan Pemerintah Akuntan yang bekerja di sektor pemerintah. menyusun laporan keuangan pemerintah, juga melakukan fungsi audit atas instansi pemerintah atau perusahaan dimana pemerintah sangat berkepentingan seperti bea cukai dan pajak biasanya,sudut pandang yang dipakai bukan laba rugi, tapi sesuai aturan pemerintah 5. Akuntan Pendidik Guru atau dosen adalah yang disebut akuntan pendidik, fungsinya pendidikan akuntansi untuk anak didik mereka, selain itu akuntan pendidik juga bisa melakukan penelitian tentang suatu isu atau permasalahan yang berkembang dalam dunia akuntansi. 6. Akuntan Publik Merupakan akuntan yang telah memperoleh izin dari menteri keuangan untuk memberikan jasa akuntan publik di Indonesia. Ketenttuan mengenai akuntan publik di Indonesia diatur dalam Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 tahun 2011 mengenai Akuntan Publik dan Peraturan Menteri Keuangan Nomor 17/ tentang Jasa Akuntan Publik. Setiap akuntan publik wajib menjadi anggota Institut Akuntan Publik Indonesia IAPI, asosiasi profesi yang diakui oleh Pemerintah. Standar Pelaporan Laporan auditor harus menyatakan apakah laporan keuangan telah disusun sesuai dengan prinsip akuntansi yang berlaku umum di Indonesia. Laporan auditor harus menunjukkan atau menyatakan, jika ada, ketidakkonsistenan penerapan prinsip akuntansi dalam penyusunan laporan keuangan periode berjalan dibandingkan dengan penerapan prinsip akuntansi tersebut dalam periode sebelumnya. Pengungkapan informatif dalam laporan keuangan harus dipandang memadai, kecuali dinyatakan lain dalam laporan auditor. Laporan auditor harus memuat suatu pernyataan pendapat mengenai laporan keuangan secara keseluruhan atau suatu asersi bahwa pernyataan demikian tidak dapat diberikan. Jika pendapat secara keseluruhan tidak dapat diberikan, maka alasannya harus dinyatakan. Dalam hal nama auditor dikaitkan dengan laporan keuangan, maka laporan auditor harus memuat petunjuk yang jelas mengenai sifat pekerjaan audit yang dilaksanakan, jika ada, dan tingkat tanggung jawab yang dipikul oleh auditor. TUGAS MANDIRI TERSTRUKTUR/ TIDAK TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN II Soal Pengetahuan 1. Jelaskan pengertian pedoman kerja! 2. Jelaskan tujuan dari pedoman kerja! 3. Jelaskan pengertian prosedur kerja! 4. Jelaskan pengertian aturan kerja! 5. Sebutkan profesi-profesi yang ada dalam industri jasa keuangan! TUGAS MANDIRI TERSTRUKTUR/ TIDAK TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN II Soal Keterampilan Praktik Mendiskusikan bersama kelompok, tentang hal-hal berikut ini 1. Menjelaskan tentang profesi akuntan 2. Menjelaskan tentang profesi auditor MODUL PEMBELAJARAN III ETIKA PROFESI DALAM BIDANG AKUNTANSI TUGAS MANDIRI TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN III Soal Pengetahuan 1. Jelaskan pengertian etika dari pendapat para ahli! 2. Jelaskan tujuan profesi akuntansi 3. Jelaskan kebutuhan dasar untuk mencapai tujuan! 4. Jelaskan fungsi etika! 5. Jelaskan sanksi pelanggaran etika! TUGAS MANDIRI TIDAK TERSTRUKTUR MATERI PEMBELAJARAN III Soal Keterampilan Praktik Latihan terbimbing bersama kelompok, tentang hal-hal berikut ini 1. Jenis-jenis etika 2. Kode etik akuntan Indonesia Penulis Agus Nur Ikhsan Kurniawan SMK Negeri 1 Blado, Kab. Batang wa. 082323996267 fb. Agus Nur Ikhsan Kurniawan ig. agusnurikhsankurniawan Page 2

ciri ciri entitas sektor keuangan kecuali